“这段见习经历，不仅让我摸清了法律实务的门道，更让我看清了未来职业的方向。”10月29日，新晋律师助理高瑜谈及自己的职业起步，语气里满是笃定。时间拉回到2024年9月，从西南政法大学法学专业毕业的她，通过中卫市人社部门搭建的就业见习项目，成功入职宁夏鸣钟律师事务所，稳稳迈出了从校园到职场的第一步。

　　刚毕业时，高瑜一度对未来感到迷茫。“我虽然法学专业毕业，但司法考试还没有通过，这增加了我求职的难度。”高瑜回忆，那段时间压力很大，经常失眠。

　　转机出现在高瑜看到了中卫市人社部门发布的就业见习信息。这个专为应届毕业生量身打造的计划，旨在通过岗位实践帮助像她这样的应届毕业生积累工作经验、提升就业能力，顺利衔接职场。抱着试试看的想法，高瑜报名参加了宁夏鸣钟律师事务所的见习岗位申请，并成功入选。

　　进入律所后，高瑜的成长按下“加速键”。她跟着资深律师参与案件梳理，从整理证据材料到撰写法律文书，每一项工作她都认真钻研。见习期间，她不仅协助处理了5起合同纠纷案件，还独立完成了12份法律文书，专业能力得到显著提升。更让高瑜欣喜的是，人社部门为每名见习青年按照不低于当地最低工资标准发放生活补贴，并购买人身意外伤害保险。“律所每月给我1000元，加上人社部门补贴的2030元，见习期间完全没有经济压力。”高瑜说。今年，高瑜凭借见习期间积累的实战经验和刻苦努力，成功通过司法考试，如愿留在鸣钟律师事务所，正式成为一名律师助理。

　　“目前，中卫已构建起从岗位募集到职业发展的全链条就业服务体系。”中卫市就业创业和人才服务中心副主任王军华说，在岗位募集阶段，人社部门工作人员会提前调研本地重点产业的人才需求和高校毕业生的专业分布情况，建立见习岗位库与毕业生信息库，通过精准匹配推荐，大幅提升高校毕业生的见习留用率。

　　近年来，自治区人力资源和社会保障厅大力实施青年就业见习岗位募集计划，广泛挖掘和动员各类国企、央企、民营企业、社会组织等提供开发科研类、技术类、管理类见习岗位，促进高校毕业生等青年群体积累实践经验、增强就业能力。据统计，2019年以来，全区共组织1.3万余名离校两年内未就业高校毕业生和失业青年参加了就业见习。今年，募集见习岗位4915个，现有在岗见习人员1106人。（宁夏日报报业集团全媒体记者 陈 思 见习记者 乔新宇）